找工作的要求很多，但是你聽過“有紋身者”不錄用嗎？有人認(rèn)為這是對(duì)員工的保護(hù)，也有一些人覺得這是一種歧視。

對(duì)于這種熱烈的討論，當(dāng)事人#老板回應(yīng)拒絕錄用有文身員工#，“我們要對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)，有文身者可能影響整個(gè)廠的風(fēng)氣，洗了文身后依然歡迎入職”。

網(wǎng)友評(píng)論：“雙向選擇，沒什么問題，何況人家老板也說了，洗了歡迎入職”。“三觀正的老板。”

#老板回應(yīng)拒絕錄用有文身員工，網(wǎng)友：雙向選擇自由#