1、幽默調(diào)侃當(dāng)別人夸自己漂亮?xí)r,第一最機智的回復(fù)就是幽默回復(fù),可以順著別人的說法調(diào)侃一下。例如大膽的說,“對?。】上也豢磕槼燥垺?,又或者“是你的眼睛越來越寬容了”,像這樣的調(diào)侃的方法回復(fù),會讓別人頓時認(rèn)為你很好溝通。2、謙虛回復(fù)雖然最機智的回復(fù)方法是幽默一點的回復(fù),但是,并非每一個人針對幽默都很敏感,都可以信手拈來,有的時候,候我們的幽默戳不到別人的點,也會讓氣氛變得有點尷尬,這時實際上假設(shè)謙虛一點的回復(fù)會很好。3、夸夸對方當(dāng)別人夸自己漂亮?xí)r,我們還需要清楚,不少時候大家的夸獎可能是為了收獲一部分夸獎,或者說別人夸你時,假設(shè)你同樣完全可以夸一下對方,會讓對方認(rèn)為更開心。因為發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點,看到別人的美也會讓我們自己生活得更快樂。4、持平常心不少時候我們被別人夸獎漂亮?xí)r,可能會認(rèn)為很開心,有的時候,候我們表面可能會很謙虛,但是,內(nèi)心也會竊喜,而這時我們實際上應(yīng)該持一個平常心看待自己。因為唯有正確認(rèn)識自己,對自己有一個正確的定位,我們才可以在各方面發(fā)展得更好。
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在工作中,同事們有的時候,候總會相互的贊美一下,這是一種各位考生相處的一和諧表現(xiàn),也比較容易讓各位考生開心。但是假設(shè)你不懂得贊美,既然如此那,就可以有可能讓人反感了。例如,你的一個同事,明明在工作中表現(xiàn)大多數(shù)情況下,而且,不少問題處理得依然不會好,學(xué)習(xí)能力也不夠。但你卻當(dāng)著眾人的面來夸這個同事,稱別人在工作中表現(xiàn)的是如何如何的好,而且,在工作能力方面一學(xué)就可以,處理工作問題又快又準(zhǔn)。你的出發(fā)點,可能是想借此機會向現(xiàn)事發(fā)一個友好的信號,但是在同事的心中卻不接受你的這樣的過度的贊美。因為,你所贊美的方向,偏偏是別人的短處,就像你將一個傻子夸成了一個天才,你認(rèn)為對方會覺得你是真心的贊美他嗎?這個問題就一種失敗的贊美方法,也是一種低情商的行為!