怒懟記

作為一個(gè)編輯，我們每天都要面對(duì)各種棘手的情況。有時(shí)候我們需要向客戶解釋是什么，有時(shí)候我們需要與業(yè)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)者死磕出優(yōu)化的方案。但最讓人崩潰的，還是那些無(wú)腦的客戶。

無(wú)腦客戶

他們的存在讓你不得不狠狠地怒懟一番。這些無(wú)腦客戶總是想把和賣豆腐的攤販等同起來，認(rèn)為只要花錢就能馬上看到效果，而且效果必須是立竿見影。

他們總是執(zhí)迷不悟，不愿從長(zhǎng)遠(yuǎn)的角度考慮問題。他們的理解力遠(yuǎn)遠(yuǎn)不及一只瞎貓，卻總是以為自己是寵物貓。

無(wú)良競(jìng)爭(zhēng)者

與無(wú)腦客戶相比，無(wú)良競(jìng)爭(zhēng)者更令人痛快地怒懟。他們往往使用不道德的手段來占據(jù)搜索引擎前幾名的位置。他們不惜使用黑帽技術(shù)進(jìn)行關(guān)鍵詞堆積、內(nèi)容抄襲、外鏈欺詐等行為，大大影響了行業(yè)的公平競(jìng)爭(zhēng)。

這些無(wú)恥之徒總是給行業(yè)抹黑，讓那些依靠誠(chéng)信與努力謀生的人受到不支持和打擊。

技術(shù)又差又懶的同事

是一個(gè)技術(shù)含量很高的工作，需要對(duì)網(wǎng)站結(jié)構(gòu)、內(nèi)容與鏈接等方面進(jìn)行優(yōu)化，更需要具備谷歌算法的深刻理解。但是，偏偏有一些同事，技術(shù)又差又懶，總是喜歡搞一些奇怪的東西，完全沒有考慮到的效果。

他們不懂結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)的重要性，也不知道怎樣對(duì)網(wǎng)站進(jìn)行合理的內(nèi)鏈設(shè)計(jì)。更有甚者，他們不懂的精髓，還要在行業(yè)內(nèi)裝B賣萌，讓真正優(yōu)秀的人黯然失色。

“穩(wěn)住老板，我能干！”

這類同事是最讓人怒懟的。他們總是口口聲聲保證能做好工作，給老板吹噓自己的能力。但是，當(dāng)真正需要他們做出成績(jī)，他們卻三頭六臂都不夠用，給老板和客戶留下了很不好的印象。

面對(duì)這樣的同事，我們需要發(fā)揮出的致命技巧：心理暗示。我們需要讓他們相信我們是狠的，我們是能干的，我們是不可替代的。我們需要用行動(dòng)告訴他們，我們才是真正的王者。

最后的總結(jié)

在的世界里，只有狠人才能立于不敗之地。如果你想在這個(gè)行業(yè)中立足，你需要更加狠、更加刻苦，更加無(wú)情。

只有時(shí)時(shí)刻刻保持狠，才能在這個(gè)行業(yè)中贏得信賴和尊重。在冷酷的互聯(lián)網(wǎng)世界，只有狠，才能生存。