新聘會計有100條評論

自我評價是自我意識的一種形式。是主體對自己的思想、意愿、行為和人格特征的判斷和評價。我們來看看會計工作的自我評價模型。

在工作的這段時間里，我深有感觸。雖然這不是我的工作，但我一直謙虛謹慎，認真負責。通過不斷的努力，我們在思想上、學習上、工作上都有了很大的進步和很大的收獲。

1.在我公司的部門工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時完成領導交給的每一項任務，虛心向同事學習，不斷糾正工作中的不足；對于集團和公司的各項制度和規定都認真學習并嚴格執行；此外，我有很強的團隊精神，能很好地協調和溝通，配合各個公司的部門主管執行和完成公司的各項工作，熱心幫助其他同事與他人相處融洽。

2.工作上，從在xxxx工作開始，先后在xxx公司的部門，XXX部門，會計部等工作。無論走到哪里，我都嚴格要求自己，刻苦鉆研業務，爭做行家里手。有了這樣堅定的信念，我掌握了儲蓄、會計、規劃、信用卡、個貸等業務，成為xx銀行的行家里手。我工作過的大部分崗位都是前臺。為了更好的服務客戶，我對不同層次、不同需求的客戶給予不同的幫助和服務。我記得有一位客戶來過我們銀行。當我得知他想貸款買二手房的時候，因為不知道怎么辦，只是有了一個想法，于是我詳細的給他介紹了一個個人貸款的所有流程。除了服務客戶，我盡自己最大的努力，也積極響應公司組織的各種活動。經常參加公司組織的各種比賽，展示自己，取得了優異的成績，受到了公司的表彰。

3.在學習上，自從參加工作以來，我一直沒有放棄學習理論知識和業務知識。由于我是金融學校畢業，屬于中專，剛參加工作就利用業余時間自學了一個大專，畢業于xx年。但我并不滿足于現狀，在xx自學了東北大學的金融專業。由于我的努力和優異的成績，我在學習上得到了老師的充分肯定，我現在正在積極準備。

但我還存在一些缺點和不足，主要是學習不夠深入，政治敏銳性不夠，工作方法不夠，文字功底不夠扎實，需要在今后的工作中進一步改進和提高。

從2005年底加入公司到現在已經五年了。從出納到會計再到財務經理助理，每一個崗位的晉升都是我工作學習的成果，也是我成長的見證。同時非常感謝公司和總經理給我一個展示才華，實現自身價值的平臺?，F在，我將對我三個月的財務經理助理實習做一個自我評價和總結。

首先，通過任職期間的不斷學習和磨煉，我做了以下四個自我評價(四個提升):

1.增強溝通協調能力。從開始到現在，對溝通有了深刻的理解。因為溝通不及時，吃了不少苦頭。通過不斷的學習和與同事的交流。對內，有效協助公司部門經理與公司其他部門的聯系，積極配合公司各部門的溝通工作，及時交換意見，堅決執行公司的財務制度，將公司的財務理念延伸到公司的各個角落。保證了每月與公司主管部門、稅務、工商、銀行等公司部門的及時溝通，特別是積極配合稅務局的監督檢查，使財務溝通健全有序。

2.增強財務專業知識，協助和配合各項財務數據管理。俗話說“活到老，學到老”，業務水平的不斷拓展意味著全力配合。

財務部管好物資，隨時控制成本，對事不對人，堅決按照公司的規章制度辦事。能夠每月對財務報表及相關統計數據進行準確及時的統計。

3.增強了執行決策的能力。任職期間，我充分認識到自己不僅是一個基層管理者，更是一個執行者。想要帶好團隊，不僅要熟悉業務，還要站在公司的立場和利益上，在具體的工作和業務上做出表率。正確理解公司總部和各部門領導的決策，帶領公司各部門其他工作人員雷厲風行，配合領導的指示開展工作，真正做到真心實意，用心做事。

4.責任感增強。作為一名會計和經理助理，我深感“責任”二字的重要性。財務助理的工作是一份責任心很強的工作。必須認真執行國家財經方針政策，遵守財經法律、法規、規章和各項財務制度；應進行更有效的財務監督和管理，按時、準確地向領導和公司主管部門提交相關財務報表。財務數據的正確性非常重要。在向稅務機關報送相關報表時，需要反復核對、核實數據的準確性，避免因個人失誤給公司造成不必要的損失。這就是責任感。責任比黃金更重要。

其次，財務部是公司的核心公司部門，因此對內部財務管理水平和人員素質的要求也在不斷提高。因為工作經驗還淺，我知道自己還有很多不足。同時，告訴自己:

1、擺正自己的位置，努力熟悉基礎業務，擔負起助理經理的職務。

2、主動融入集體，配合公司各部門之間的協調，保持良好的工作狀態。

3.堅持財務工作原則和執行制度，認真管理財務和賬目。

4.樹立服務意識，加強溝通協調，協助財務經理進行管理。

5.保持冷靜的心態，“取長補短”，不斷提高自己的綜合素質，不斷進步，爭取年年創新高。

以上是我對三個月實習期間工作的總體評價。請大家批評指正。在以后的工作中，我會繼續努力，總結工作經驗。努力學習，不斷提高自己的專業知識和業務能力，以新形象、新面貌為公司的輝煌發展而奮斗。

內容:我公司各部門都取得了可喜的成績。作為一名公司出納，我在收款、付款、報告、監督、管理四個方面盡到了我應盡的職責。尤其是非典期間，我還是按時去銀行保險等公共場所辦理業務。我們公司的各個部門都取得了可喜的成績。作為一個公司出納，我在四個方面盡到了我應盡的責任，尤其是在非典時期。

一年來，在不斷改進工作方法的同時，順利完成了以下工作:

一、在校期間的日常工作:

1.聯系銀行相關公司部門，有序完成員工工資發放。

2.清理客戶欠款清單，與公司所有相關部門合作完成欠款的催收。

3.核對保險清單，與保險公司辦理交接手續，為我司員工辦理意外險。

4.制作200x各類財務報表和統計報表，并及時發送至公司相關主管部門。

二。其他工作

1.迎接公司的考核，準備好所需的財務相關材料，及時送到辦公室。

2.為了迎接審計公司部門對我公司賬目的檢查，做好前期的自查自糾工作，對檢查中可能出現的問題進行統計，提交領導審核。

按照公司的部署，我們做好了社會公益活動和困難員工的救濟工作。

在今年的工作中

1、嚴格執行現金管理和結算制度，定期與會計核對現金和賬目，發現現金金額不符，及時報告和處理。

2.及時收回公司各種收入，開具收據，及時收回現金存入銀行，絕不支付現金。

3、根據會計提供的依據，及時發放員工工資和其他應發資金。

4.堅持財務程序，嚴格審核計算(發票報銷前必須有經辦人、承兌人、審批人簽字)，不符合程序的發票不付款。我熱情開朗大方。我喜歡嘗試新事物，愿意挑戰自我。在工作中要誠實、認真。大學三年，我一直很珍貴，我一直在各方面嚴格要求自己，尤其是專業方面。我看了很多財務會計相關的書籍，打下了扎實的理論基礎。除了在大學期間完成教學大綱的要求，取得優秀的綜合評價外，還涉獵了其他方面的知識，參加了許多與本專業相關的社會實踐，熟練操作了會計電算化軟件和辦公軟件，不僅如此，畢業后在遼寧中華信會計師事務所擔任審計助理一年多，多次參與審計、驗資、評估等業務工作，積累了非常寶貴的經驗。

領導和同事:

大家好！

從xx年7月進入xx單位至今，已經將近一年了。在這近一年的工作和學習中，我深刻體會到實踐經驗和理論知識的巨大差異，所謂“從實踐到實踐”。但是，我卻從空的一座城堡，跳到了“地面”，成為了一名會計。我面臨的挑戰可想而知。尤其是面對會計初級資格考試只考了40分，我更清楚自己的分量，我知道只有付出更多的汗水和努力，才能做好自己的工作，不辜負領導的期望。好在單位的領導，尤其是我的兩位經理，給了我足夠的包容和耐心，加上同事們毫無保留的“教導和釋疑”，我在思想和工作上得到了很大的鍛煉和提高，有了很大的進步和很大的收獲。

工作近一年，接觸了很多人和事。我在為自己的成長欣喜的同時，也知道自己還有很多不足需要改正。首先需要糾正的是浮躁的心態。有時候做事情只求速度而忽視質量，出現一些數據或者文字上的錯誤。有時候你做一件事情，卻忽略了其他事情和它之間的關系，導致不一致或者數據不一致，特別是對于財務這種邏輯性很強的工種，更需要時刻警惕自己。如果不是同事們及時糾正我，恐怕我到現在都無法提升自己，所以我常常抱著感恩的心態工作；其次，業務不夠熟練。有很多國家頒布的金融法規和研究所的一些規章制度。如果你不注意他們，你就會犯錯誤。記得有一次，是建筑折舊問題。學院規定是35年，我卻理所當然地填了20年。后來我及時發現，并沒有犯大錯。從這一點來說，我需要向我的同事們學習，我希望我能輕松地做到這一點，并且在未來不犯錯誤。當然，還有一些其他的不足，需要我以后注意和改正。

財務本身就是一個團隊工作。作為其中的一員，我只能踏踏實實做事，謙虛低調，努力學習行業新知識，向同事學習經驗和技巧，在領導和同事的幫助下，盡力和他們一起保證財務工作的日常運轉，保證月底順利結賬，及時提供準確的數據和財務分析，供領導決策。同時，確保自己負責的各種報表都按要求填寫，不出差錯。這是我的職責所在，也是我的價值所在。

總而言之，以上就是我的工作轉換。

但是目前的就業壓力和自身實踐經驗的不足，促使我們從基層做起，一步步規劃自己的未來。我不贊成頻繁跳槽，因為那樣我們只能再次適應另一個